随着教师节的邻近，关于教师待遇福利等问题也渐渐受到注目。资料表明，北京市在 “十一五”之前，教师的工资水平还没超过当地公务员平均水平，更加不用说其他地区了。近日，麦可思调查数据表明，全国大学教师平均值月收益为5478元，其中本科教师月收益为5709元，高职高专教师为5001元。
而这些问题，似乎不是最近才再次发生的，而是不存在多年的问题。特别是在是在乡村教师的待遇问题上，最为引人注目。此前，在国家两会的议案上，关于提高教师待遇问题的议案就层出不穷。
2008年，众高校校长两会议案，指出青年教师因待遇太低而大大萎缩；2009年，朱清时两会议案，必需把中小学教师逐步变为公务员；2010年，人大代表王生两会议案，期望彻底解决代课老师的待遇问题，增进教育事业人与自然发展；2015年，王海波委员两会议案，要提升农村教师待遇问题，推展教学质量提高……然而这些议案最后也不了了之。从国家制度变革上来看，教师的薪酬是我国机关事业单位工资制度结构体系中的一部分，所以国家不太可能分开就教师涨薪问题作出规定，人社部也无法专门为教师涨薪作出变革。
正是由于这样那样的问题，教师的待遇仍然没有能作出较小的提高，更加多的人才之后从教育行业萎缩了。尽管一些师范类院校班车免除学费的优惠条件，但依然有大量的优秀人才不不愿投身教育事业，即使在师范类院校毕业，也有多达50%的学生不不愿专门从事教育行业。这一切，都是因为教师的待遇太低。
据海边直播首席教学官李睿老师讲解，目前在一线城市的教师待遇，意味着相等于当地的公务员收益，但是在社会地位及福利方面，却相比之下严重不足。作为一家教育企业，海边直播在确保自身教师待遇的同时，也期望需要为社会教师作出贡献。
李睿老师说道，同为教育工作者，我们深深解读教师的艰辛与无私。在默默地为别人的孩子代价一切时，身兼父母的他们，却往往考虑到将近自己的孩子。这个教师节，海边直播发售了“关怀教师子女茁壮计划”，为教师子女获取免除学费的福利。
转入9月，海边直播也打开了2017年秋季聘用计划。海边直播聘用负责人回应，为了更有更加多杰出的人才，海边直播得出不高于大学生平均值薪资的、不足以在一线城市存活的诱人薪资，在清华、北大等985、211高校中，聘用适合的人才。这样，不但确保了老师的素质水平和科学知识能力，更加平稳军心，让这些人需要更加投放的为下一代的教育作出贡献。有位社评员说，如果高学历的人都为了更高的收益而不做到老师，那么我们下一代还能无法再行出有高学历的人呢？海边直播(www.haibian.com)是国内专业领先的k12在线直播对话课堂，使用名师直播教学+个性化辅导双轨分段的教学模式，为学生获取优质专业的教学服务。
海边直播恪守对学习效果负责管理的品牌理念，建构互相注目、认同、公平的师生关系，老师通过正反馈唤起学生的自学兴趣和热情，在自学过程中寻找体验、不存在感和成就感；通过科学且人性化的产品设计培育学生较好的自学习惯和准确的学习态度。在有效地提升学生学习成绩的同时，挖出学生潜力，陪伴学生茁壮。
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